會議議程及議事錄之秘密部分，應由行政院綜合業務處於會後收回。但出列席人員認為有必要時，除絕對機密、極機密及機密者外，得於簽收後攜回參閱，並應依規定予以保密。
除第二條第四項所定得列席行政院會議人員外，經院長邀請或指定之有關人員亦得列席行政院會議。
行政院會議之決議、決定事項，需發布新聞者，由行政院新聞傳播處統一發布。 行政院會議出列席及其他與會人員對會議之內容，應恪遵公務員服務法第四條之規定，未經許可，不得洩漏或任意發表會議相關之內容。
本細則依行政院原住民族委員會 (以下簡稱本會) 組織條例第十八條規定 訂定之。
…。 （四）原住民族事務之綜合規劃及協調事項。 （五）原住民身分與原住民族之認定及族群關係處理事項。 （六）傳統部落組織之輔導事項。 （七）原住民族自治之規劃及推動事項。 （八）原住民族自治行政之輔導、協調及監督事項。 （九）原住民族自治人員之訓練、考核及獎懲事項。 （十）其他有關原住民族事務之研究及企劃事項。 二、管制考核及資訊管理科： （一）原住民相關資料之調查、蒐集及年鑑出版…
…規劃、協調及督導事項。 (六) 原住民族工作職場就業歧視與勞資糾紛之協調及扶助事項。 (七) 原住民族就業基金之規劃、協調、管理及運用項。 (八) 原住民就業促進委員會議及原住民就業促進行政會報之召開事項。 (九) 其他有關促進原民族就業之協調事項。
人事室設一科，掌理事項如下： 一、本會人事規章之擬議事項。 二、本會下所屬機關組織編制、職務列等及歸系之擬議事項。 三、本會人才儲備、人力規劃、工作簡化及行政效能增進之擬議事項。 四、本會與所屬機關職員任免、遷調及銓審、動態登記之擬議事項。 五、本會與所屬機關人事人員任免、遷調、考績及獎懲之擬議事項。 六、本會職員差假、勤惰、考核、獎懲、考績及所屬…
本規則依行政院原住民委員會 (以下簡稱本會) 組織條例第十八條規定訂 定之。
本細則依行政院公共工程委員會（以下簡稱本會）組織條例第十七條訂定之。
工程管理處分設五科，各科掌理事項如下： 一、第一科： （一）行政院列管交通運輸類公共工程計畫年度作業計畫之審核。 （二）行政院列管交通運輸類公共工程計畫調整、撤銷之審查。 （三）行政院列管交通運輸類公共工程計畫執行之督導及考核。 （四）交通運輸類公共工程重…
人事室掌理事項如下： 一、組織編制、員額配賦案件之擬議。 二、政府再造、行政革新、參與建議制度等相關案件之擬議。 三、職員任免、遷調、借調、兼職、動態、銓審及考試分發案件之擬議。 四、人才儲備及人力規劃之擬議。 五、職員考績、獎懲、保障及差勤案件之擬議。 六、國父紀…
…關採購履約爭議調解事件之處理。 （二）中央各機關採購申訴事件之處理。 （三）民間參與公共建設申訴事件之處理。 （四）採購調解及異議、申訴法令之訂定、修正及解釋。 （五）第二目及第三目申訴事件行政訴訟之答辯。 （六）申訴會調解及申訴案例之彙編。 二、第二科： （一）地方各機關採購履約爭議調解事件之處理。 （二）地方各機關採購申訴事件之處理。 （三）申訴會組織法規之研定、修正及解釋。…
本規則依行政院公共工程委員會（以下簡稱本會）組織條例第十七條之規定訂定之。
委員會議討論事項如左： 一、關於公共工程之規劃、審議、協調及督導事項。 二、行政院交議事項。 三、主任委員提議事項。 四、其他有關公共工程重要事項。
本細則依行政院體育委員會組織條例第二十一條規定訂定之。
行政院體育委員會 (以下簡稱本會) 業務之處理，除法令另有規定外，依 本細則辦理。
…綜核及代判事項。 (二) 關於機密及重要文件之處理及分配事項。 (三) 關於交辦重要會議之籌劃及參加事項。 (四) 關於與各機關之聯繫、協調及質詢、調查案件之分辦事項。 (五) 關於行政業務之管制考核事項。 (六) 關於分層負責權責範圍內事務之決定事項。 (七) 關於職責上應隨時提請主任委員、副主任委員注意之重要事項。 (八) 關於主任委員、副主任委員交辦事項。 (…
本規則依行政院經濟建設委員會（以下簡稱本會）組織條例第十九條規定 訂定之。
委員會議除依本會組織條例第三條至第十條行使職權外，並得將行政院交 議或交辦事項、有關機關送請核議事項或其他有關經濟建設重要事項提會 討論。
本會副主任委員、主任秘書、各處處長得列席委員會議，必要時，並得指 定本會參事、顧問、主任及有關人員或邀請下列人員列席： 一、行政院相關業務單位主管。 二、有關機關人員。 三、專家學者。