…病住院、災變或其他特殊事故，未能依限出境者，應於停留期間屆滿前，由代申請之旅行業或申請人向移民署申請延期，每次不得逾七日。 旅行業應就前項大陸地區人民延期之在臺行蹤及出境，負監督管理責任，如發現有違法、違規、逾期停留、行方不明、提前出境、從事與許可目的不符之活動或違常等情事，應立即向交通部觀光局通報舉發，並協助調查處理。 因第二項情形而未能出境之大陸地區人民，其配偶、親友、大陸地區組團旅行社從…
…碟。 三、每一團體應派遣至少一名導遊人員，該導遊人員變更時，旅行業應立即通報。 四、遊覽車或其駕駛人變更時，應立即通報。 五、行程之住宿地點或購物商店變更時，應立即通報。 六、發現團體團員有違法、違規、逾期停留、違規脫團、行方不明、提前出境、從事與許可目的不符之活動或違常等情事時，應立即通報舉發，並協助調查處理。 七、團員因傷病、探訪親友或其他緊急事故，需離團者，除應符合交通部觀光局所定…
督察室掌理事項如下： 一、關於年度督察工作計畫策訂及預算編列事項。 二、關於風紀維護之規劃、執行、考核及違法案件之查處事項。 三、關於政風、督察業務之規劃、執行、督導及考核事項。 四、關於督察各單位對任務之執行成效評估及命令貫徹執行事項（包括士 氣紀律內部管理、訓練整備、後勤整備、勤務整備）…
…) 關於犯罪情報之傳遞、運用及處理事項。 (五) 關於各種偵防績效考核、獎勵與獎 (勵) 金請 (領) 獎作業規定之 訂 (修) 定及分配作業事項。 (六) 關於本總局所屬人員違法案件之審查及移送事項。 (七) 其他有關偵防查緝業務規劃、督導、考核等事項。 二、偵查組： (一) 關於海域犯罪偵防之執行事項。 (二) 關於走私非法出入國、槍械、毒品、逃犯或其他犯罪…
… 二、涉嫌走私、非法入出國或違反其他刑事法律之人員或運輸工具抗拒檢 查、搜索、扣押、逮捕或脫逃時。他人助其為上述行為者，亦同。 三、對航行海域內之船舶或其他水上運輸工具，有正當理由，認有違法之 虞，命其停止航行、回航，而抗不遵辦時。但武力之行使以阻止繼續 行駛為目的。 四、對航行海域內之船舶或其他水上運輸工具，依法執行緊追、登臨、檢 查及驅離，而抗不遵辦…
…政機關（以下簡稱農業機關），於海巡機關管轄區域內，執行有關農、林、漁、牧業法令（以下簡稱農業法令）所規範之事項時，應依下列規定辦理： 一、海巡機關於海域、海岸、河口與非通商口岸依法執行職務時，查獲違法案件經依法處理後，如另涉及違反農業法令時，得再併相關事證移送農業機關辦理。 二、前款查獲案件倘涉及農業專責領域者，海巡機關認為必要時，得協調農業機關協助辦理。 三、農業機關依法令須委託巡防機關執…
…核交辦之研究及查覆事項。 (三) 關於維護公務機密之推行事項。 (四) 關於忠誠調查資料蒐集、處理、運用及檔案管理事項。 (五) 關於員工保防教育之策劃及執行事項。 (六) 關於員工違法失職之調查及協調處理事項。 (七) 關於本會各項重要設施安全維護之策劃、執行及協調聯繫事項。 (八) 其他有關人事查核事項。
監察小組會議討論下列事項： 一、關於候選人政見稿之審查事項。 二、關於候選人競選辦事處之審查事項。 三、關於投開票所監察員資格審查及遴選事項。 四、關於總統選罷法、公職選罷法及公民投票法之罰鍰之研處事項。 五、關於移請檢察機關偵辦案件之研處事項。 六、關於辦理選舉、罷免事務人員違法案件之研處事項。 七、其他應提小組會議事項。
監察小組委員執行監察職務, 遇有選舉區越直轄市、縣（市）行政區域者，對於違法處理情形，應同時副知同一選舉區其他直轄市、縣（市）選舉委員會。並得以電話先行聯繫。
中央選舉委員會委員分區巡迴督導執行監察職務時，如發現有違法情事者，應通知當地監察小組委員處理。
各級選舉委員會執行監察職務，發現辦理選舉罷免事務人員違法者，應通知其所屬選舉委員會依法處理，其有犯罪嫌疑者，應提請為急速之處分，並送請檢察機關偵辦。 違法人員如為主任委員時，應報請上級選舉委員會或主管機關依法處理。
主任監察員綜理投票、開票之監察事務，並監督監察員執行下列任務： 一、監察投票所、開票所管理人員辦理投票、開票有無違法情事。 二、監察選舉人投票有無違法情事。 三、其他依規定應執行事項。 有前項第一款、第二款之違法情事時，應由主任監察員迅即報告直轄市或縣（市）選舉委員會監察小組依法處理。
主任監察員、監察員如有無故擅離職守或違法行為，經查明屬實者，除依法處理外，由直轄市、縣（市）選舉委員會立即免除其職務，另行派員接替。
投票所、開票所工作人員，擅離職守或有其他違法行為，經查明屬實者，除依法處理外，由直轄市、縣（市）選舉委員會立即免除其職務，另行派員接替。
…聲明異議，如不被接受時，應報告本部，不為異議及報告時，會計 人員應負連帶責任。 五、會計人員因執行職務與各機構首長發生爭議時，由本部或由本部商同 行政院主計處處理之。會計人員有違法失職情事時，應由各機構首長 報請本部依法處理，或報請本部函請行政院主計處處理之。 六、各機構會計檔案，包括會計憑證及報表與記載完畢之會計簿籍等，遇 有損失或損毀情事時，會計人員…
請求人或利害關係人認領務人員辦理公證事務有違法或不當者，得以書面提出異議。 領務人員認異議有理由時，應於三日內為適當之處置；如認異議為無理由時，應附具意見書，於三日內報請駐外館處館長核定；館長應於五日內核定或轉報外交部核定，並副知異議人。 駐外館處館長或外交部認異議為有理由時，應以書面命領務人員另為適當之處置；如認為無理由時，應由領務人員附具意見書，陳請外交部轉送外交部所在地之地方法院裁定之。
…納實施，確具 績效者。 三、對主管或經辦業務不斷研究改進，具有顯著成就者。 四、克難創造，運用得法，經濟有效，節省鉅額公帑者。 五、協助偵破不法案件，確有重大貢獻者。 六、檢舉重大違法舞弊案件，情節重大者。 七、熱心為榮民服務，深受感戴，有重大事蹟可舉者。 八、從事工作，冒險犯難，具有模範事蹟，足資矜式者。 九、具有其他顯著優良事蹟者。
…業務有重大推進或改革或提出具體建議，經採行具有成效者 。 二、辦理重要工作或臨時緊急任務，能依限完成，具有成效者。 三、執行公務或見義勇為，捨己救人者。 四、臨財不茍或檢舉及協助偵破違法舞弊案件，足為一般表率者。 五、遭遇災禍，搶救得當，減免公家損失者。 六、計畫週密，管理得法，節省大量公帑或人力，績效卓著者。 七、其他重要功績或行為足資楷模者。
各機構直營生產事業之績效，列為本會對各該機構年終業務考核重要項目 之一。其績效優異者，由本會酌發獎金或獎狀，以資激勵；其不按規定執 行任務或違法失職者，予以議處。
辦理初任、晉任、轉任及敘任之各級主官、人事作業人員、選拔委員或候選人，如有違法、失職等情事，應視其情節輕重，依法予以懲處。