著作財產權授權／讓與契約書

適用情境

• 委託他人創作（logo、攝影、文案、程式、設計、影音）並要約定著作權歸屬
• 著作財產權人要授權他人利用著作（地域、期間、利用方法）
• 要讓與著作財產權，或釐清出資聘人完成著作之權利歸屬

法源依據

• 著作權法第 12 條（出資聘請他人完成之著作，除第 11 條情形外以受聘人為著作人，但得約定以出資人為著作人；著作財產權依約定歸受聘人或出資人，未約定者歸受聘人享有，但出資人得利用該著作）
• 著作權法第 11 條（受雇人於職務上完成之著作以受雇人為著作人，但得約定以雇用人為著作人；著作財產權歸雇用人享有，但得約定歸受雇人）
• 著作權法第 36 條（著作財產權得全部或部分讓與他人或與他人共有；讓與範圍依當事人約定，其約定不明之部分推定為未讓與）
• 著作權法第 37 條（著作財產權人得授權他人利用著作，授權利用之地域、時間、內容、利用方法或其他事項依約定，約定不明部分推定為未授權；專屬授權被授權人得以著作財產權人地位行使權利並以自己名義訴訟，非專屬授權被授權人非經同意不得再授權）、第 21 條（著作人格權專屬於著作人本身，不得讓與或繼承）

適用後續

• 發現他人未經授權使用著作 → 寄『著作權侵權警告存證信函』，或提起民、刑事追訴求償
• 委託創作要取得完整權利 → 契約明文約定著作財產權歸出資人，並約定著作人同意不行使著作人格權（§12、§21）
• 需要獨家利用 → 明確約定『專屬授權』，使被授權人得以自己名義行使及訴訟（§37）

常見問題

我出錢請人設計 logo（或拍照、寫文案），著作權就是我的嗎？

不一定！這是最常見的誤會。依著作權法第 12 條，出錢委託他人完成的著作，如果『沒有特別約定』，著作財產權是歸『接案者（受聘人）』的，你（出資人）只能『利用』而已。所以要取得完整著作權，一定要在契約裡白紙黑字寫明『著作財產權歸出資人』。

授權和讓與有什麼不同？

『讓與』是把著作財產權整個賣斷、移轉給對方，原作者就不再是權利人；『授權』是允許對方在一定範圍內使用，權利還是在原作者手上。而且法律規定，讓與或授權的範圍『約定不清楚的部分，推定為沒讓與／沒授權』（§36、§37），對想取得權利的一方不利，所以範圍要寫清楚、寫足。

授權契約要寫哪些東西？

至少要寫清楚授權的『地域、期間、利用的內容和方法』（重製、上網公開傳輸、改作、印刷散布等），因為沒寫到的部分會被推定為『未授權』（§37）。例如只授權『網路使用』，那拿去做印刷品就超出範圍了。

專屬授權和非專屬授權差在哪？

『專屬授權』是獨家——被授權人在授權範圍內可以用著作財產權人的地位行使權利、甚至自己名義打官司，連原權利人自己都不能再用；『非專屬授權』則原權利人還能再授權給別人，而且被授權人沒經同意不能再轉授權。要獨家就一定要寫明是『專屬授權』（§37）。

可以連著作人格權一起買斷嗎？

不行。著作人格權（例如要不要具名、能不能被亂改）是『專屬於作者本人，不能讓與或繼承』的（§21）。但實務上可以約定『著作人同意不行使著作人格權』，讓業主可以不具名使用或修改——這種『不行使』的約定是有效的，只是不能把著作人格權本身賣斷。

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