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找到 61 筆裁判書提及「勞工退休金條例」
- 民事判決損害賠償臺灣高等法院 112年度勞上字第55號 · 2024/02/20
…四「林健治請求」、「李正元請求」欄所示）。爰依勞動基準法（下稱勞基法）第55條、勞工退休金條例（下稱勞退條例）第11條第2項、民法第229條第1項及員工待遇辦法第10條、員工退休辦法規定，求為命陽明公司給付林健治等2人如附表甲之一「請求金額…
- 民事判決給付工資等臺灣新竹地方法院 112年度勞訴字第47號 · 2024/02/16
…式而為終止意思表示之到達，依法即應發給資遣費（原告 7人皆為新制即適用勞工退休金條例第12條第1至3項，而各 人任職起日則分別見附表上方受僱日期該行），且對於繼續 工作三個月以上之勞工（即丁○○該員除外之原告6…
- 民事判決確認僱傭關係等臺灣士林地方法院 112年度重勞訴字第16號 · 2024/02/16
…求被告給付每月工資及提繳退休金等語。 ㈣爰依兩造間勞動契約、民法第487條、勞工退休金條例第14條 第1項、第31條第1項規定提起本件訴訟等語。並聲明： 1.確認徐子祐、陳世璋與被告間僱傭關係存在。 2.被告應自1…
- 民事判決給付資遣費等臺灣臺中地方法院 112年度勞訴字第140號 · 2024/02/16
…248元、特別休假未休工資38,493元、 資遣費58,601元。爰依勞工退休金條例（下稱勞退條例）第 12條第1項、勞基法第24條第1項第1、2款、第2項、第38條 第4項規定提起本件訴訟等語，並聲明：㈠被告…
- 民事判決給付薪資等臺灣臺中地方法院 112年度勞訴字第312號 · 2024/02/16
…7月31日依勞動基準法第11條第1 款規定終止，依民法第486條前段、勞工退休金條例第12條 第1項、第31條、勞動基準法第16條、第19條、第22條第2項 、第24條、就業保險法第11條第3項等規定，以原告月…
- 民事判決給付退休金等臺灣臺北地方法院 111年度重勞訴字第69號 · 2024/02/16
…法（下稱勞基法）第55條、第24 條第1項、第38條第4項、第39條、勞工退休金條例（下稱勞 退條例）第31條第1項前段，各請求被告給付如附表一各欄 所示金額，並聲明：被告各應給付原告如附表一「合計」欄 …
- 民事判決給付工資等臺灣臺北地方法院 112年度勞小字第90號 · 2024/02/16
…比例計給；最高以發給六個月平均工資為限 ，不適用勞基法第17條之規定，勞工退休金條例第12條第1 項定有明文。查被告業依勞基法第11條第1款之規定終止與 原告間之勞動契約，已如上述，則原告依據勞工退休金條例 …
- 民事判決給付工資等臺灣臺北地方法院 112年度勞簡字第176號 · 2024/02/16
… 3 條第1 項各有明文。復資遣費應於終止勞動契約後30日內 給付，勞工退休金條例第12條第2 項亦有明文。又勞動基準 法第23條第1 項、勞動基準法施行細則第9 條規定，工資之 給付除當事人有特別約定或按月…
- 民事判決給付資遣費等臺灣臺北地方法院 112年度勞訴字第273號 · 2024/02/16
…悉，迄至000年0月間始終止勞動契 約自已罹於時效。 （四）爰依勞工退休金條例第12條、勞動基準法有關服務證明書 規定及就業保險法之規定，提起本件訴訟。並聲明：㈠被 告應給付原告新臺幣16萬471…
- 民事判決給付退休金差額臺灣臺北地方法院 112年度勞訴字第400號 · 2024/02/16
…燕清8人）係以退休方式領取退休金外，原告蔡學昌於民國108年12月與被告協議，依勞工退休金條例（下稱勞退條例）第11條第3項規定，約定以109年7月1日為結清舊制年資日而簽立被告預先擬定之年資結清協議書（下稱系爭協議書）。 ㈡原告任職期…
- 民事判決確認僱傭關係等臺灣臺北地方法院 112年度勞訴字第372號 · 2024/02/15
…最後手段性，不生終止效力，爰請求確認兩造間僱傭關係存在，並依民法第487條前段、勞工退休金條例第31條第1項規定，請求被告給付其後工資及提繳勞工退休金等語。 ㈡並聲明：如主文第一至三項所示。 二、被告辯以： ㈠原告經系爭社區管理委…
- 民事判決給付工資等臺灣高等法院高雄分院 112年度勞上字第28號 · 2024/02/07
…（下稱勞基法）第59條第1項第2 款、第13條、第14條第1項第6款、勞工退休金條例第12條、 民法第28條、第184條第1項前段、第185條第1項、第194條 、第195條第1項等規定，請求被上訴人給付：㈠職…
- 民事判決給付工資等臺灣臺中地方法院 112年度勞訴字第178號 · 2024/02/07
…,598元，爰依兩造間勞動契約之法律關係、勞動基準法第2 2條第2項、勞工退休金條例第12條第1項（原告誤載為勞工 保險條例）等規定提起本訴訟等語。並聲明：如主文所示。 三、被告未於言詞辯論期日到場，亦未提出準備書狀為…
- 民事判決給付資遣費等臺灣臺南地方法院 112年度勞訴字第26號 · 2024/02/07
…至111年6月30日，亦符合退 休之要件。 2.資遣費：依勞工退休金條例第12條第1項規定，被告應發 給原告以6個月平均薪資計算之資遺費即151,500元（25,2 50元×6＝151,50…
- 民事判決給付資遣費等臺灣臺北地方法院 112年度勞簡字第150號 · 2024/02/07
…契約、勞動基準法第16條、第22條、第23條 第1項、第38條第4項，勞工退休金條例第12條、第31條規定 ，提起本件訴訟。並聲明：㈠被告應給付原告乙○○29萬5872 元即自起訴狀繕本送達翌日起至清償日止，按…
- 民事判決確認僱傭關係存在等臺灣臺中地方法院 111年度勞訴字第235號 · 2024/02/06
…業災害保險及保護法第6條、就業保險法第 5條、全民健康保險法第15條、勞工退休金條例第6條、勞動 基準法（下稱勞基法）第24條規定提起本件訴訟等語，並聲 明：㈠確認兩造間僱傭關係存在。㈡被告應自111年3月22…
- 民事判決給付工資等臺灣臺北地方法院 112年度勞簡字第163號 · 2024/02/06
… 從未給予伊特休，故伊得請求特休工資62,124元。 3、依勞工退休金條例（下稱勞退條例）第6條第1項、第14條 第1項之規定請求被告提繳勞退金64,884元：被告自伊受 僱起從未替伊提繳勞退…
- 民事判決給付加班費等臺灣臺南地方法院 112年度勞訴字第76號 · 2024/02/05
… 受僱員工，兩造間並無僱傭關係，當無勞動基準法（下稱勞 基法）及勞工退休金條例之適用，故原告請求被告公司應給 付本案（含平日、休息日、國定假日）加班費、失業給付差 額及特休未休工資等費用共602,350元…
- 民事判決確認僱傭關係等臺灣臺北地方法院 112年度勞訴字第231號 · 2024/02/05
… 條規定，求為判決確認兩造間之僱傭關係存在，並依民法第 487條、勞工退休金條例（下稱勞退條例）第6條第1項、第1 4條第1項、第31條第1項規定，求命被告給付自111年12月23 日至112年6月30日之…
- 民事判決給付退休金臺灣臺北地方法院 112年度勞訴字第45號 · 2024/02/02
… 請退休之標準，向被告自請退休獲准。郵務差自94年7月1 日起適用勞工退休金條例，惟原告選擇繼續適用舊制勞動 基準法（下稱勞基法）。原告服務年資為30年0月29日， 其中含軍中年資3年，被告應給付原…